Chef de secteur en fonctionnement mécanique et centrale thermique

Chef de secteur en fonctionnement mécanique et centrale thermique

Présentation

Notre division RecruPro, une jeune entreprise spécialisée en recrutement de ressources humaines cherche actuellement à combler un poste pour un de ses clients. Notre client, un organisme public de soins de santé et de services sociaux, est actuellement à la recherche d’un chef de secteur en fonctionnement mécanique et centrale thermique pour son centre de services situé dans la région des Laurentides.

Nature du Poste

Sous la responsabilité du chef de service des installations matérielles, du fonctionnement et de l’entretien des terrains et en étroite collaboration avec les autres membres de son équipe, vous aurez pour mandat d'exercer votre leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue et de participer à l’administration, au fonctionnement et au développement de l'établissement en fonction des orientations ministérielles et de l’atteinte des résultats attendus. À ce titre, vous verrez à:

  • Planifier, organiser, réaliser, diriger, contrôler et évaluer l’ensemble des activités sous votre responsabilité;
  • Assurer la gestion du fonctionnement de la centrale thermique et de la mécanique;
  • Assurer la gestion de l'entretien préventif et correctif des équipements de la centrale thermique et de l’équipement mécanique;
  • Assurer la gestion des projets spéciaux reliés à son secteur d’activité (projets, PCFI et PDMA);
  • Assurer la gestion des activités et des ressources humaines reliées à la production de chaleur, de froid et de vapeur;
  • Assurer la gestion des activités et des ressources humaines reliées à la plomberie;
  • Assurer la gestion des contrats de service reliés à son secteur d’activité;
  • Optimiser le fonctionnement des équipements de la centrale thermique et améliorer l'efficacité énergétique;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Qualifications requises

  • Avoir un BAC en génie de la construction ou en mécanique du bâtiment ou avoir un DEC en technologie du bâtiment;
  • Posséder ses cartes de compétence de mécanicien en machinerie fixe (un atout);
  • Connaître des logiciels GMAO;
  • Avoir des connaissances approfondies en contrôle de bâtiment;
  • Être un membre en règle d’un Ordre des technologues professionnels du Québec et détenir un permis d’exercice valide pour l’année en cours (un atout);
  • Avoir des connaissances approfondies des lois et règlements sur les appareils sous pression;
  • Avoir 3 années d’expérience, dont une comme cadre intermédiaire dans un service de fonctionnement et d’installations matérielles;
  • Avoir 2 années d’expérience en gestion des activités d’une centrale thermique ou en gestion technique d’édifices;
  • Avoir une expérience importante dans un poste d’encadrement intermédiaire peut compenser l’un ou l’autre des exigences;
  • Connaître la législation et la règlementation concernant les diverses professions et corps de métiers touchant les activités reliées à ses fonctions;
  • Avoir des connaissances en exécution de projet, en mise en service et en suivi des déficiences de construction.

Salaire et conditions

Le salaire est négociable selon l'expérience du candidat. L'entreprise offre plusieurs avantages qui seront discutés avec les candidatures retenues.


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Localisation du poste

La position affichée sur la carte est approximative et à titre indicatif.



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