Notre client, une entreprise manufacturière se spécialisant dans la fabrication de pièces destinées au secteur de l'automobile et comptant des clients en Amérique du Nord, en Europe et en Asie, est présentement à la recherche, pour ses installations à la fine pointe de la technologie, d'un(e) dessinateur.trice / concepteur.trice mécanique (projets et soutien manufacturier).

Nature du Poste

Sous la supervision du coordonnateur de l'ingénierie, vous aurez pour mandat principal de contribuer autant à la conception technique qu'à la mise en œuvre sur le plancher de production. En plus de produire des dessins techniques, vous participerez à l'installation, aux essais et à l'amélioration d'équipements manufacturiers existants et nouveaux, en collaboration étroite avec l'équipe d'ingénierie. À ce titre vous verrez à :

• Produire, modifier et mettre à jour des dessins techniques (2D et/ou 3D) liés aux équipements, aux installations et aux projets manufacturiers ;
• Participer à l'installation de nouveaux équipements et à l'intégration de ceux-ci sur le plancher de production ;
• Apporter un soutien technique lors de la modification, de l'amélioration ou de l'optimisation d'équipements existants ;
• Effectuer des relevés sur le plancher afin d'assurer l'exactitude des dessins et des solutions proposées ;
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, de production et de maintenance ;
• Participer à la formation des employés sur les équipements, les ajustements et les procédures ;
• Documenter les changements techniques et assurer la mise à jour de la documentation associée ;
• Effectuer toutes autres tâches compatibles avec vos fonctions.

Qualifications requises

• DEC en génie mécanique, DEP en dessin industriel ou autre formation pertinente ;
• Minimum de 3 années d'expérience pertinente ;
• Bonne connaissance du logiciel SolidWorks (un atout) ;
• Expérience avec les machines-outils / usinage (un atout) ;
• Maîtrise des outils informatiques usuels.

Salaire et conditions

Salaire et conditions selon la politique de l'entreprise et l'expérience du candidat.

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